Реклама на сайте
Реклама на сайте

вход на сайт

Имя пользователя :
Пароль :

Восстановление пароля Регистрация

Главная Новости

Выезжая на переезд на запрещающий сигнал светофора, вы беззащитны

Опубликовано: 26.03.2017

видео Выезжая на переезд на запрещающий сигнал светофора, вы беззащитны

Юлия Тимошенко расплакалась в прямом эфире

Здрасти! Я работаю в городском экономном учреждении экономистом - бухгалтером.



У меня стаж работы более 18 лет, согласно пункту 8.3. Положения об оплате труда нашего коллектива ежемесячная надбавка к окладу за выслугу лет у работников, имеющих стаж работы более 15 лет, устанавливается 30 %, но мне выплачивают только 20 %. Куда мне обратиться, чтобы мне установили легитимные мои прибавки за выслугу лет. Должны ли пересчитывать мне эту прибавку со денька заслуги 15 лет, т.е за прошлые 3 года?


Ждать

С 1 июня 2014 года в связи с переменами окладов главный бухгалтер МБУ «ИКЦ» разработала новое штатное расписание. Где она также самовольно уменьшила мой индивидуальный повышающий коэффициент к окладу. На мой вопрос, почему у меня самый небольшой ППК (хотя у всех основных профессионалов ППК был однообразный), мне директор и главный бухгалтер доказывают, что зарплата у всех работников должна повыситься менее чем на 2 % и потому уменьшают мой ППК. Мне не понятно, почему штатное расписание составляет с конца. Она произнесла, что если мне за выслугу лет установят 30 %, то ППК еще уменьшится. Согласно п. 2.3., 2.4., 2.5. Положения ППК устанавливается директором учреждения на основании решения аттестационной комиссии. Но, у нас никакой аттестационной комиссии не было, у меня объем работы не уменьшился, никаких дисциплинарных взысканий и трудовых нарушений не имею, со собственной работой стопроцентно справляюсь.


ОППОЗИЦИЯ ТРЕБУЕТ ПОВЫСИТЬ ПЕНСИИ И ВВЕСТИ МОРАТОРИЙ НА УВЕЛИЧЕНИЕ ПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА

Нарушаются мои права, и я лишена способности в справедливом решении данных вопросов, прошу Вас мне помочь. Заблаговременно спасибо.

rss